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    員工風采

    黃陵公司葛瑞君:強基固本勇創新 守護安全生產線

    發布日期:2022-04-02     信息來源: 黃陵公司     作者:喬小芳     瀏覽數:94    分享到:

          做事縝密、踏實,嚴格要求自己,敢于面對挑戰是他最大的特點,平時酷愛學習,使他在實踐中練就了一套過硬的技術本領。他不僅提出了許多革新技術,幫助公司解決多項技術難題,“工作重在落實”是他一貫堅守的執念。曾多次被評為生態公司“科技先進工作者”、“四優共產黨員”等榮譽稱號。他就是黃陵公司生產技術部部長葛瑞君。


    學無止境,崗位上的多面手

          學而不思則罔,思而不學則殆。當兵退伍的他有著很強的執行力,當他把執行力用在了學習和工作上時,成就了他雷厲風行、能干善干的工作作風。學習也成為了他久而久之的良好習慣。他經常利用業余時間翻閱設備、報表等學習資料,充分了解生產現場的各種設備工藝參數設備、保養和維修方法,經常與現場技術工人討論鉆研各種專業設備知識,對于焊工、鉗工、電氣基本知識和設備方面專業技術知識等,都有自己獨到的見解,對不懂的地方也能虛心向現場技術人員請教。他善于思考、思路清晰,針對設備管理、維護檢修的獨到見解總能使大家眼前一亮。平時工作中他始終以高標準嚴要求把控每一項環節,任何不符合標準或未嚴格按照要求的工作堅決不予驗收,不怕得罪人的工作精神,堅決保質保量完成每項工作任務。每天利用班前會傳輸安全思想,要求現場作業前必須確認安全措施是否到位,檢查安全設施有無破損等,為每一道工序的安全提供保障,根據實際情況提前做出調整,保證磨機能夠連續正常運轉。

    勇于創新,攻堅克難顯擔當

          “問題都擺在現場,做在辦公室里是發現不了問題的?!边@是他常說的一句話。
          無獨有偶,在一次深入現場檢查時,他發現司機師傅在閉蓋作業時,身上只穿戴簡單的安全帶進行防護,有的司機甚至連安全帶都不系,嚴重違反了現場“三違”原則,他立即叫停作業,在進行批評教育后進行了深入思考,于是便決定為司機師傅建造一個閉蓋作業防護框架,從立項、施工到建成,他****參與設計、建造以及完善,投入以后收獲司機師傅的一致好評,同年又建設了散裝罐車開蓋安全防護框架,徹底排除了司機師傅在開、閉蓋作業時受到的安全隱患。此項科技創新項目也獲得了“陜西省建材行業技術革新獎三等獎”。同年5月,他積極參與公司科技創新工作室的創立,為公司科技創新事業做出了積極貢獻。在2020年陜西生態水泥股份有限公司首屆職工“五小”創新技術成果評比中榮獲15項榮譽。

    強化管理,嚴把設備提產量

          2021年,11b.11提升機電機發生故障,經過徹夜未眠的奮戰終于更換好了備用電機,沒有影響到第二天的正常生產。在別人都在休息的同時,他在機修車間仔細的檢查電機故障的原因,在經過系統分析后,問題出在了平時的潤滑保養不到位。吃一塹長一智,從那以后,他對設備的日常管理非常嚴格,寧愿日常多干一點,也不能讓設備因為故障而造成停機。于是他格外重視設備的日常巡檢工作,要求職工堅決執行設備三級巡回檢點制度,強化設備日常維護和保養工作,將設備包機到班組、責任劃分到個人,并定期進行設備檢修,確保設備能夠平穩運轉。每逢年終檢修,他總是一心撲在生產一線,對于重大檢修項目堅持把關每一個環節,確保設備和職工都不受到人身傷害,為公司努力完成2021年生產任務提供堅強保障。2021年,公司產量同比增長20.25%,全年水泥平均臺時較2020年相比增長1.41%;設備有效運轉率達98%,較2020年相比增長4.53%。設備運行效果提升顯著,降本增效效果明顯,在這光榮的成績背后,始終有一個瘦小的肩膀在推動著設備精細管理有序向前。
          三十年的職業生涯中,葛瑞君能夠時時刻刻嚴格要求自己,始終將自己的發展和黃陵公司緊緊聯系在一起,在企業轉型發展期間奉獻自己的力量。(喬小芳)

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